关理觉得这是个好消息，说明那些人还有些自知之明，知道自己的水平。

不然

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然而系统现在还远未达到那种理想的境界，自然不知道关理都在想些什么，“管理员，看你的基金会账号。”

“谁又艾特我了……”

习以为常地切入基金会页面，一眼就能看到右上角几条未读信息。

“管理员，你赶紧看看这次的怎么样！”

发信者别无他人，正是那个在短短一月中，已经骚扰他无数次的“001”。

邀请新成员，发布新条目，完成竞赛或者参与活动……

——第一种方式太慢，第三种方式目前还没展开，什么竞赛和活动都没有，那就只好写了。

于是001就这样开始了自己的创作之路。

c级人员已经可以对一些低级别条目进行重新编写了。

然而目前没有人这么做。

作为硕果仅存的两个初期种子之一，这傻孩子给关理留下的印象，比上来被暴露国籍的艾斯特还要深。

作为一个一周里有五天都处于掉线状态的账号，001在周末的活跃度让人咋舌。

按照登录规律，关理怀疑他有可能是个住宿制学校在读，只有周末才能回家的中学生。

但一个学生哪儿来这么多时间码字？

他不做作业的吗！

“……”关理转移话题，“你的情商貌似长高了一点点。”

“真的？是翻译能力提升了？”

“目测提升了吧。”竟然能够从一个字里面解析出说话者想要表达的情感……

厉害了我的系统。

读心式翻译机的未来在等着你啊！

001没有像艾斯特那样找到“捷径”直升高级人员，他是硬生生通过随机身份和观看档案爬到c级的。

对于普通成员来说，c级基本就是极限了。

毕竟基金会的升级制度不像其它那些网站，并没有采用经验一类的升级机制。

在这里，要么被上级权限者直接任命，要么靠贡献值积攒来升级。

贡献值又从哪儿来？

第12章 创作死路 (第1/3页)

关理再度发挥自己水平不定的理解能力，成功略过一大堆解释直击重点：“所以他们完全没威胁？”

“可以这么说。”

“嘁！”

系统：“管理员，你在遗憾什么？”

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