好茶嘛，需要分享。

尤其是他很多想法还指望葛建军帮着实现呢。

对话的两人完全不在一个频道，可此刻却又完美地谈到了一起，葛建军自认为谢威是在敲打自己，甚至谢威接连两次用龙耀华来威胁自己。

一时间，葛建军不由开始琢磨自己的方案是否需要修改。

“……”

还有什么讨论的？

葛建军一脸苦涩，亏得自己以为谢威不懂管理，没想到他不仅所有问题都知道，也拿出了解决办法！

一时间，他突然理解了前面的来两任校企办主任——有人提供远比自己完善的方案，谁还愿意去死脑细胞？

只不过，谢威没精力投入到这方面而已。

“你们都是最了解谢威的人，都说说看有没有什么办法能说服谢威同意接手运-10项目吧。”

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“这个我考虑很长时间，没想到跟你的方案不谋而合，你看看具体的，如果有出入跟分歧，咱们讨论讨论……”

翻看了文件后，葛建军整个人都傻眼了：方案考虑得太详实了！自己考虑到的，里面有；自己没有考虑到的，里面还有。

“谢主任，既然你这方案……”

“我没时间。学校科研项目太多，我精力都不够。”

谢威直接打断了葛建军的问题，“你先看看方案，有问题咱们再讨论。”

“哦？”

谢威顿时来了兴趣，“这跟我的想法不谋而合啊！”

“……”

葛建军根本就不信。

哪知道谢威直接起身，向着一旁的办公桌走去，从抽屉里拿出了一迭文件递给葛建军，上面赫然写着《校企办改革方案》。

可谢威的行为跟话语让他难以明白谢威究竟想要表达什么。

目前谢威的行为，绝对是在敲打自己：什么水温高低茶叶如何，暖水瓶的开水非得倒入烧水壶，烧开了倒出来又来冷却……

特么的！

有什么不能直接说么？

就是更高级的领导的话语跟行为，他也能轻松把阅读理解做到满分。

工作不好干，干好了前途更光明。

葛建军来之前就做好了心理准备，了解情况后，更加不愿意放弃这样的机会。

“谢主任，我是这样想的，成立多个公司，把相关技术整合到同一个公司内，每个公司独立经营核算……相关的技术项目，就由相关公司负责，进行专业分工……这样做的劣势是成本会增加……”

葛建军修改了自己的计划。

原本，他是想要把校企办完全独立出来的。

葛建军开始了反击，同时偷偷打量着谢威的反应，“这不能多喝，不然上瘾了，其他茶喝起来就不得劲了。”

“想一直喝？那就努力呗，一年这玩意儿产量就那么点。龙耀华那边也就4两，李校长现在都分不到。”

谢威随口回答。

他跟葛建军两人的心态完全不一样。

要知道，谢威根本就没有任何别的意思。

谢威的，他理解不了！

“校企办呢，是连接企业跟学校的纽带，也是管理相关单位的机构……”

好一阵，谢威终于把茶泡好了，用茶夹夹着茶杯口，放到葛建军面前，“尝尝，很不错，领导的特供茶，要不是脸皮厚从领导办公室里直接掏，以咱们的级别，是喝不到的。”

“……”

此刻，葛建军一点都不想喝茶了。

“校企办必须独立，这是从一开始建立时候就非常明确的……只不过这两年发生了不少事，导致这变成了一纸空文。”

谢威一边洗茶具，一边开口。

茶具洗完，旁边的水也开了。

他把开水倒入公道杯凉着，并没有急着泡茶。

葛建军在旁边也不好接话，作为体制内的人，又是被领导看重的骨干，阅读理解能力那是毋庸置疑的。

尤其是谢威泡的茶。

这是暗示他跟更高层的领导关系？

他突然觉得自己的经验在此刻一点用处都没有。

不能如此下去。

“茶很好！我还没喝过这么香的茶啊。”

363 无形脑补最为致命，尤其是领导的脑补！ (第2/3页)

耀华领导办公室里掏来的，特供的西湖龙井，对水温要求很高。水温低了泡不出来，水温高了吧，味道就非常不好……”

谢威把小碳炉的盖子揭开，让火燃起来，再把暖水壶的开水倒入了韩卫阳送的茶壶，很有耐心地开始清洗茶具。

这是在敲打我么？

葛建军心思很敏锐，他可不认为谢威只是说泡茶。

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