饮食男女

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第73章 生死有命

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“李主任请我们代为转达他的诚挚邀请,相信下一次去京城我们有机会尽情享受友谊时光。”

“这是我们的荣幸。”

周子程简单地应答了一句,随后便请作为谈判代表的副总设计师讲了沈飞的合作条件。

既然红星钢铁集团都没有刻薄苛刻,那沈飞自然要保持风度。

在上午谈判的基础上,基本上确定了双方共同认可的部分。

没想到李学武的发言一发入魂,直接从另一个角度打开了矛盾的死结。

既然沈飞想要派驻干部来学习,那也能接受对等条件吧?

这样大家所承担的风险就是对等的,谁还没有一点秘密呢。

在工作会议上提出这一条件的副总设计师脑门都见汗了。

还是周子程一锤定音,点头认可了李学武的观点。

“我非常赞同和肯定李秘书长的意见,学习从来都是相互的。”

他诚恳地讲道:“我们愿意虚心学习红星钢铁集团的先进管理经验,求取提升技术产能的真经。”

“同样的,我们也欢迎红星钢铁集团的干部来沈飞交流学习。”

周子程摊了摊双手讲道:“我们愿意也一定能拿出十二分的热诚为来沈飞交流学习的同志提供最好的工作和学习氛围。”

“我已经期待京城相见了。”

高雅琴率先站起身,主动伸出手讲道:“欢迎您来红星钢铁集团做客。”

“谢谢,一定——”

能感受到谈判的意向达成,周子程站起身接住了她的手握了握。

最高兴的当属王新了,隔着会议桌便伸出手示意了李学武。

李学武笑着同他握了握手,道:“欢迎到红星钢铁集团做客。”

“一定,向往已久了。”

王新激动地同他握了握手,又去同刚刚松开手的高雅琴握手。

全场应该就属他对这次的谈判充满了希望,也真挚地想要把两家企业联系在一起。

他如此激动也是万万没想到,第二轮谈判就能达成这么重要的合作意向,实属难得。

李学武在同周子程握手的时候更是正式代表红星钢铁集团管委会主任、总经理李怀德向他发出了邀请,邀请他到京城一晤。

口头邀请并不足以表达对此次合作的重视和态度,李学武同时递上的还有一份精致的邀请函和礼物。

邀请函是李怀德亲笔书写,礼物则是红星钢铁集团钢城飞机制造厂生产的第一款直升飞机KH-4的金属模型。

模型采用了直升飞机机身同等金属材料制作,不仅螺旋桨能转动,弧形玻璃内部的座椅和操作结构也清晰可见,是一件非常精致的艺术品。

这样的艺术品集团有专门的部门组织生产制作,每一批都有编号,是集团送给客人的专属礼物。

周子程看着手里的邀请函和模型礼物表现的很是开心。

在王新的帮助下,他也向红星钢铁集团谈判小组负责人,也就是李学武三人赠送了回礼。

礼物是纯钢的飞行员手表,男女款式一致,看起来非常精致。

其他谈判小组成员也收到了相应的礼物,是一支印有沈飞标志的钢笔,看样子灵感来自钢铁集团。

——

9月14日下午,李学武与高雅琴和程开元分别,两人将乘坐专机回京,向集团管委会汇报此次谈判的结果。

李学武则乘坐火车回钢城,利用短暂的时间处理积攒的公务。

他将在9月16日赶回奉城,陪同沈飞的签约小组一同回京。

这是在谈判会议结束后,三人共同商量的结果。

周子程和王新都很诚挚地邀请他在沈飞做客,参观沈飞的工厂。

但李学武以离开钢城已逾半个月的时间为由,表达了希望下次有机会再来沈飞参观的意愿,还是登上了回钢城的火车。

秘书张恩远已经提前得到了消息,带着司机等在了火车站门口。

一见到他的身影,便主动上前接了行李,笑着道了祝贺。

“正常的合作而已。”

李学武笑了笑,同为他开启车门的司机点点头便上了汽车。

张恩远麻利地将手里的行李放进了后备箱,这才跳上了副驾驶。

“钢飞的孔厂长已经得到了消息,正在办公室等您呢。”

他回过身对李学武说道:“我已经提醒过他了,您不会到厂,而是直接回家,他依旧想等等您。”

“我就不过去了,你替我跟他说,做好准备,按计划行动。”

李学武靠坐在座椅上,微微合上眼睛,全身的疲惫不加掩饰。

早晨7点钟起床,中午只短暂地休息了半个小时,一直忙到下午三点钟。

就算在火车上得到了一定的休息,可依旧无法消除紧张会议和旅程的疲惫。

如果不是他身体足够强健,换做是老李跑这么紧密的行程,兴许糖尿病都能累成糖血病。

张恩远已经理解了他的意思,就没再汇报工作上的事。

既然领导已经回来了,那明天一整天都会在办公室处理公务。

到时候有谁想要汇报工作,尽可以由着他的安排依次见面。

李学武已经同他说过了,16号的早晨还要回奉城,时间很紧。

张恩远下午已经将紧急公务尽可能地统计在了一起。

就算再紧要的工作,也得给秘书长足够多的精力和时间。

汽车稳稳地停在了别墅门前,不等李学武睁开眼睛,张恩远和司机都已

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这跟上级安排干部挂职锻炼是两码事,这是在解构红星钢铁集团的组织架构啊。

如果是出于学习的角度和目的还能理解,万一有别的目的呢?

红星钢铁集团至少也不应该冒这个风险。

对方的意见提出来以后,不仅是红星钢铁集团这边的反应较为敏感,就是作为联络人的王新都有些紧张了起来。

他已经知道了具体的谈判条件,就担心在一些细节问题上无法达成合作,造成谈判破裂。

他在周子程和王新等人略微惊讶的表情中继续问道:“三人行必有我师,难道沈飞的管理就没有值得我们学习的经验和优点吗?”

这一句可是把周子程给问住了,因为谈判从一开始就定下了他们要学习红星管理模式的调子。

要派驻干部学习不是一个简单的形而上的行动,是系统地考察和学习、总结红星厂的管理经验。

在考察学习的过程中难免会对红星钢铁集团的经营指标和秘密有所窥探和了解,这是大家都顾忌的。

刚刚程开元就有些皱眉头,他能接受学习班或者专家讲授的形式,真安排管理人员介入到集团的组织中,这就有点敏感了。

“的确,你说的很对!”

王新赞同地点点头,畅快地喝了一小口白酒,道:“很对!”

这位山东大汉说话总带有一点家乡的方言,听起来很有意思。

李学武见他如此,也是笑着喝了杯中酒,道:“行家一出手。”

下半句不用他强调,一语双关,王新苦笑着看了看手里的酒杯,认投地一仰头全干了。

有细微差别主要体现在了双方合作的基础和关联程度。

明明羡慕红星钢铁集团的进步,可对于先进还是望而却步。

沈飞知道红星钢铁集团走出了一条特别的发展之路,他们想要学习,而不是复制,所以框架协议内容充满了矛盾和自我矛盾。

但在李学武看来,这种矛盾更是一种时代的限制和约束,是思维模式还没来得及学习和转变的固有特征,不能作为评判的标准依据。

所以当对方提出希望从下半年开始派出干部赴钢铁集团交流学习的时候,李学武开口讲道:“既然是交流学习,为什么不能是互派干部这种形式呢?”

果然,中午饭结束后双方代表略作休息,下午的谈判会议如期举行,依旧是那间会议室,依旧是上午的位置。

“很抱歉没能陪远道而来的贵客把酒言欢,实在是招待不周。”

周子程笑着客气道:“很意外今天的谈判能有这么顺利的进展,我们班子成员也是利用中午的时间紧急召开了一个临时办公会议。”

“应该感谢沈飞的招待,这是我来辽东以后品尝过的最丰盛的午宴了。”

李学武一改上午的谨慎态度,主动接过话头表达了感谢。

不多,二两酒。

可今天这顿饭想要从李学武这里套出他想要知道的内容,绝对不是二两酒就能打发的。

要想李学武知无不言,言无不尽,他至少得灌五斤酒进肚子里。

可他哪有这样的酒量,或许一斤半的时候他就记不清李学武讲了什么,也不确定自己问了什么。

从胡可那里已经知道李学武是京城出了名的酒中仙,所以他没敢冒险,这些问题还是等框架协议签署以后再在友好的氛围下交流吧。

“嗯,陆副主任和胡局很有魄力。”李学武诚挚地称赞道:“听到具体的资金额时我也很意外。”

“不得不说,辽东工业对红星钢铁集团的热情和信心真是远远超出了大家的想象。”

王新端着的酒杯同李学武轻轻碰了一下,笑着说道:“我真的很好奇陆副主任所推崇的红星管理模式到底有什么样的魔力。”

“你不是已经见到了吗?”

李学武挑了挑眉毛,道:“奉城机械制造厂就是现成的例子。”

不能谈公事,那就只能聊感情了,从李学武来辽东以后的工作和生活说起,以京城和辽东的风土人情差别来做对比,有的是可聊的话题。

面面俱到的王新没让高雅琴和程开元受到冷落,酒桌上的氛围一直都很好。

直到有秘书悄悄走到他身后,汇报了一句什么。

泰山崩于前而面色不改,这是干部的自我修养准则。

王新真正地做到了这一点,但李学武已经从他看向自己的目光中看出了点点喜悦。

第73章 生死有命 (第2/3页)

 这在他发表完祝酒词之后,端着酒杯同李学武等人畅谈的兴奋态度上就能看得出一二。

好像这一场宴会不是休会间歇的欢迎宴会,而是谈判成功的庆祝酒会。

王新这个时候已经能确定,他一力主张的建议会从远在京城的红星钢铁集团给沈飞带回来新的发展机遇。

“我是听胡主任说的,辽东组织了一场金融投资会议。”他端着酒杯同李学武轻声攀谈道:“投的是贵集团的国际酒店项目?”

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