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比如……，就是一个这样的人。

，主持和参与了参与“安-72/74/71”，“安–26/30/32”，“安-124”，“安-225”，“安-70”，“安-140”等飞机的设计和测试，具有丰富的飞机寿命评估、飞机结构设计和风洞试验测试的经验。

其中安-225运输机（乌克兰语：АhтohoвАh-225 “mp?r“，英语：Antonov An-225 “Mriya“），北约代号“哥萨克”（Cossack），是一架离陆重量超过600吨的超大型军用运输机，截止苏联解体时，安-225运输机都是世界上载重量最大的运输机。

一直到21世纪，美国才研发出了超过安-225运输机的超大型运输机。

苏联解体后，美国第一时间找到了金琴科瓦列里，开出了诱人的条件，包括在国内的科研机构，安排年薪几十万美元

第695章 挖墙脚 (第2/3页)

优势，并不是武器比轴心国更优。比如，德国在很多的武器上，就比美国强大。以至于，后来大量德意志第三帝国时期的科研项目，大规模的被移植到了美国本土，用的人才还是当初第三帝国的人才。二战之后，美国最大的红利，除了真正获得的霸权，重订了秩序之外，搜刮欧洲的顶级的科学家和科研团队到美国，这些科技红利，也是美国战后的科技领域井喷的原因。

所以……苏联解体后，美国自然是大规模的运作，试图挖角前苏联人才！可惜的是，苏联仅仅是自己内部解体分裂了，并不是被占领。所以……美国挖人才的效率和力度，远远输给当初的二战之后。二战之后，美国军队在欧洲很多地区驻军，直接就是派兵按照名单，去“请”有价值的人，配合工作，去美国继续研究。但现在，美国不能靠着军队强行去征用苏联的科学家，只能靠着金钱和待遇吸引。

当然了，美国拉拢的仅仅是少数顶级人才，绝大部分苏联基层科技人才，美国是看不上的，这种低端的科研民工，美国并不缺，每年都有全世界前去投奔的底层科研民工，甚至比苏联人的成本更低。

但是，顶级人才却是不可替代的，有名有姓的那些顶级人才，放在全世界特任何一个国家，都可以被当做国宝。

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