李邦华闻言，不由大大惊叹了起来：“殿下手笔真是豪奢。”

对此，李邦华倒不是特别的惊讶。朱慈烺生财有术，又是能战善战，几次劫胡李自成与阿巴泰的斩获，积蓄丰厚。手笔大方已然成了朱慈烺在部下之中的另一个标签。

上一次，朱慈给李邦华新东林党的筹建经费已经让李邦华与倪元璐见识了朱慈烺的大方。在朱慈烺的体系之中，一扫大明官吏穷得吃西北风的概念，本俸虽然不多。却是有名目繁多的补贴、津贴。以及，朱慈烺已经透露出风声的养廉银。

据说，朱慈烺已经额定按照品级每年发放本薪数倍不定的养廉银。当然伴随的便是吏部之中一本本厚重的考核记录。

在朱慈烺如此激励与考核下，李邦华也不再惊奇

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工匠的待遇虽然比农民好些，但大多数也只能说一个人吃饱全家不饿，想要奉养家小就会显得很辛苦。

但匠人的待遇就不同了。一般而言，能够称得上匠人的都得是八级工评到三级。这意味着已经出师，不再是寻常学徒。而这个时候，一个制作船帆的三级工匠一月便能够拿到三两六钱两银子的月俸。而这，显然还没有算上各种各样的补贴、津贴以及最重要的……

“造船验收后的奖金！很多时候，一艘船的奖金足可以抵得上两三个月的全部收入。至于那些顶尖的大匠就更了不得了……”说着，就连俞行健也不由眼热了起来：“听闻殿下说了。每个能工巧匠的价值都是同体重的银子啊。就比方说此次主持飞剪船八级大匠洪公，殿下单对单开出的赏格是……一千两银子！整个飞剪船的项目，殿下给出了五千两！”

对比后世的购买力来说，朱慈烺的赏格已经达到了一百万软妹币。

对于朱慈烺而言，钱不是问题。

第四十八章：再入龙江船厂 (第2/3页)

，激励体系大变了！”

“激励体系？”李邦华明白，戏肉到了。

于是俞行健便将朱慈烺创造的八级工制度一一讲了出来，随后又说了龙江船厂内工匠们的薪资。

其实。龙江船厂里是分为工与匠的。工便是那些只出力气没有技术含量的工人，而匠人便是手中工作有技术含量的匠人。

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